死吗？”
“这显然不合适”
“而且，这件事先是患者辱骂在先，也是对方先动的手”
“难道就是因为他还手了，我们就要处理他吗？”
“马亮是一个大夫，但也是一个人，我要是受那么大的言语侮辱，对方还上来打我，我觉得我也控制不住”
这话一出，不少人深以为然的点了点头，他们也看了监控，这个患者的确是有点欠揍
“而且对于这个事情，医院里面的其他职工都在关注最终的处理结果，咱们是可以让马亮走人，省医家大业大，不差这一个大夫”
“但这对于其他职工造成的伤害是非常巨大的，他们不会跑到领导面前说什么，但心里面肯定有其他想法”
“会极大的伤害员工对这份工作的热情”
“这不是什么热情不热情的事”刘副院长不愿意听这样的话，“跟患者发生斗殴行为就是不对！”
“这个患者来我们医院就诊好几次了，为什么其他的接诊医生没有跟他发生争执？”
“轮到他马亮就不行了？”
“这不正说明这个马亮是有问题的吗？”
“大家不妨看看媒体现在都在说什么？好多老百姓都等着看我们怎么做呢！”
“轻描淡写的处理会不会引发新的不良言论？这些我们都要考虑到”
有些人感觉他说的好像有些道理，是啊，患者来了好几次了，为什么之前没有医生跟其发生争执呢？
“我们总不能要求每一个医生都对这样的患者忍气吞声吧”医教部王主任说道，“再一个说，患者现在都不说什么了，咱们没必要抓着自己人不放”
“你怎么知道患者不会再来找事了？”刘副院长今天的战斗兴致很高，“我听说人家的病可还没看好呢”
“说到这我还想再提一句，有些人老说什么病人态度不好怎么着，那还不是因为你没把病给人家看好啊！”
“这个患者都来多少次了，要是你开始就解决了他的问题，人家会态度这么恶劣吗？”
“这个马亮不反思自己，被骂几句就受不了，明显是医德不行！”
“刘副院长，情况跟你说的是有很大差别的”董主任忍不住反驳道，“患者的病情有点复杂，他并不只是在我们医院就诊，在一附院还有京城的一些医院也就诊过”
“上个月还在一附院住院治疗了半个月呢，但都没有效果”
“并不是咱们的医生不负责任，不想着为患者解决问题，而是他这个明显属于疑难杂症”
“噢，疑难杂症就应该看不好吗？”刘副院长阴阳怪气的说道，“患者可是花了钱的，治好病就是你们这群临床医生应该做到的事情！”
卧槽尼玛的，你当毛的副院长啊，去当患者家属算了！董主任在心里吐槽道
“刘副院长，你这话说的不对”出乎意料的是平时不太爱说话的申副院长开了口，