来上班的元老，加上他们的三个子女，等于是足足六个人！
六个人啊，这元老派的人数也不少了
目前来看，元老派的这些人倒是很听话，曹志强说啥就做啥，很少有自己的意见，有点像活儿多话少的老黄牛
反倒是新锐派的那些人，总是各种提意见
所谓新锐派，是曹志强自己的叫法，说的是余德利找来的那批人
那批人都是余德利依靠自己的人脉，从各个单位带来的人
他们本身都是各个杂志社或者出版社的年轻职工，有一定的工作经验，只是因为不甘心继续在原单位拿着微薄的收入熬资历，才跟着余德利来这边闯一闯
很明显，这批人既然是余德利带来的，肯定主要都听余德利的话
比如那个杨守文，竟然敢公然在全体员工会议上顶撞曹志强，但却不敢顶撞余德利，由此可见一斑
虽然曹志强表面看来并不在意这些，显得很大度跟平易近人，但那都是装样子的
实际上，曹志强怎么可能真不在意？
可是没办法，曹志强年龄太小，资历太少，就算人脉不错，可都过于高端
这就决定了，曹志强目前还不可能有真正的心腹
好在呢，出版社是曹志强从无到有建立的，掌握出版社的人事权跟财政权，背后的领导靠山也太硬，所以他才有绝对的话语权
再者说，红光出版社现在就是个小庙，也没啥利益冲突，所以所谓派系纷争还没啥问题
可曹志强知道，等出版社壮大之后，恐怕就不会这么平和了
因此，他必须有点真正属于自己的人手
最起码，不能让下面的人联手架空自己，让自己搞不清楚他们在做什么
所以，曹志强干脆把沈振华弄进来，跟他正式签了个用工合同，还让沈振华当自己的秘书
如此一来，沈振华就成了自己的人
总经理秘书这个角色，属于位卑权重的角色，沈振华成了总经理秘书，至少在出版社里，就拥有足够的震慑力了
也正因为有沈振华这个总经理秘书在，曹志强才能安心的在家读小说，而不用整天去办公楼上班
无他，一旦有事儿，沈振华这个狗腿子，不，总经理秘书，就会打电话给他汇报情况
因此，通过沈振华这个秘书，曹志强就可以遥控整个出版社
这其实真的不难
毕竟目前出版社刚刚草创，人手不多，项目更是只有一个，也就是曹志强那个买一送一的捆绑销售图书
此种情况下，只要沈振华在出版社，监督众人不要太简单
也正因为曹志强那个买一送一的图书项目，所以目前出版社里，除了曹志强这个总经理，以及周怀恩、钱德贵以及牛大姐这三个元老派老人还留在出版社外
其他人，包括周怀恩等元老派安插进来的子女，都要被派出去搞促销，以及实时监测图书的销售情况
原因也很
点击读下一页,继续阅读 唐居易 作品《重生四合院，开局是八十年代》第212章 派系跟圈子