工作？就连们招经纪人不也要求高中文凭么？”
“文凭那都是扯淡的，一切工作不都是在实践中积累经验的么”陈晋道：“下个月可就升店长了，要是愿意，可以到的门店里做个店助理，怎么样？一个月3500的底薪，而且还有五险一金，不比这强多了？”
“真的？”桃小初惊讶道：“恭喜啊！只不过去做店助理……没做过，也不知道行不行？”
“这有什么行不行的，学呗其实也没什么东西，就是整理整理文件，管理一下钥匙箱和各种文档，统计一些数据，简单的很”陈晋道
桃小初明显有些意动她毕竟也出来打工有一阵子了，知道正规公司的五险一金是很重要的，而且工资也比她现在高，可她又有点担忧
“可是……们那招聘广告其实也看过，店助理要大专文凭呢”桃小初始终有些不自信
陈晋摆摆手道：“等着”
说着就返回了门店，把这事跟沈娜说了说沈娜眼前一亮，喜道：“区助理这两天还在为这事犯愁呢！行，来跟她说”
言罢，她就拿着手机跟区域助理说了起来
区域助理名叫黄琳，是个30来岁的少妇，统筹管着3分区每一家门店的店助理，上面衔接着大区后勤总监，平时都在怡人家园店办公的，那边地方比较大
一听说有人应聘，黄琳也挺高兴的
其实店助理这份工作也挺辛苦的，相对于正常大专生来说，3500的底薪并不算高而且还是做六休一的，平白多一个工作日，所以招人也一直很困难
再加上碧海轩店的装修已经接近尾声了，马上就要正式开张，可还没有招到人，所以黄琳也挺急的
虽然一开始听说只有初中学历，黄琳还微微有些不那么满意，但是一听沈娜说是陈晋介绍的人，立刻就应了下来
现在谁还不知道陈晋在3分区乃至大西区，甚至整个公司里，处于什么地位啊！
介绍的人，黄琳说什么也要开绿灯因为并不是只有营运部门的人挤破头想要晋升，她们助理是属于后勤部管理的，同样层级森严
原先的大西区后勤总监前阵子怀孕了，过不了几个月就要休产假，但她的位置不可能空着，到时候一定会要人顶上去的
届时如果黄琳想上位，除了讨好谭姿这个大区总监外，各个区域经理，还有像陈晋这样的厉害人物，也必须巴结一点她可是听小道消息说，陈晋去总部都是直接进办公室找谭总的，分量绝对不一样
这样又能解决人员问题，又能讨好陈晋的事情，何乐而不为呢？
至于学历问题？无非就是给人力资源部打个电话的事情，太简单了
陈晋听沈娜说黄琳同意了，而且最好能马上入职参加培训准备上岗，满意的笑了笑，又到了奶茶店
“