品最差都是五六千的手机，现金抽奖最小的都是四个六，特等奖甚至上百万，真特么羡慕啊！
自己年薪才多少？
难怪老话说人比人得死，货比货得扔
自己这个总经理说是总经理，其实就一驻店经理，还比不上人家星海一个中层，听说星海普通员工年薪都五十万左右了，想想都憋闷，企业和企业咋差距这么大呢！
“杨主任，梁主任，先去吃个饭吧！”
眼看准备的差不多了，冯玉明连忙提醒道
这都一点了，这两位还没吃饭呢！
“走吧！”
杨姗点点头，确实该吃饭了，肚子饿的胃都在收缩
每次搞这种大型活动，办公室都累个半死，参加活动的人觉得也就那样，却不知道组织活动的人在舞台下付出了多少汗水和辛苦，还好沈老板就干过这个，比谁都清楚组织活动的麻烦和辛苦，对办公室的工作给予了极大肯定，不但奖房子，还给配了副手
后勤的重要性谁都明白
可绝大多数单位的后勤部门却没有相应的地位，拿最少的工资，干最累的活，稍微出点问题就是大问题，担责挨考核各种先不说，压根没有存在感
所以好多单位的后勤部门缺乏凝聚力，牢骚也最多
星海办公室虽然不是后勤部门，但后勤的活却全是办公室在干，要不是沈老板一直力挺办公室，估计办公室的早伙子小姑娘们早就骂他黑心老板了
不过梁朝明上来后，杨姗就轻松多了
这次的周年庆活动梁朝明分担了大半工作，现场布置流程安排什么的，杨姗全交给了梁超明，她就负责联系下嘉宾，安排个住宿，比开年会时轻松的多了
吃过午饭，两人也不休息，回到现场继续盯着
活动三点半开始，没多少时间了
三点，沈辉到了现场
进门就看到谭英明和周国平坐在最后面，还有那位秘书长和两个年轻人，看样子应该是秘书，说是年轻人，实际上就没有一个岁数比沈辉小的
除了几位领导，还有航空组的三十多号人也全到了，坐在中间靠后
一群超靓的美女唧唧喳喳的，引的前排的男士不时回头
听到后面有人喊沈总，所有人闻声回头
看到沈辉进来，几位领导都起身打招呼：“沈总”
“谭书记、周市长”
沈辉跟两人握了下手，笑着说：“领导来们的真早，到是我迟到了”
“我们也刚到不久”
大家笑着客气，确实刚到
“走，我们去前面”
沈辉招呼一声，带着领导们去了前面
“先生好！”
路过航空组时，所有人都起身打招呼
一群美女最为扎眼，那眼神表情怎么都感觉有点不对劲
仿佛在看心目中的男神，看的沈辉脸都绿了下
旁边还有人呢！
太没有分寸了
再崇拜爷，也得注意场合啊！
可又没法生气，只得点点头，带着领导们去了前面