等等。”
“我一个生产科的，可把握不住这些具体细节。”
赵学延点头，丁副科长立刻跑着去找人了。
当然，他不是跑回车间找人，车间里面也有销售处的，但那是主力接待岛国考察团的，这么大一个重饮厂，销售处人员还是很多的。
若不是重饮厂销售系统超级给力，也打不下浩大的市场份额。
这么说吧，身为八大国产汽水品牌之一，天府可乐最巅峰时是占据内地75%的可乐市场份额。
这就是在它被雪藏搞死的年代，也是百事和可口都达不到的高度，计划经济转市场模式的时代，重饮厂的销售思维和能力，远比好多企业都更灵活，有眼见。
赵博士也不急，这就是逛山城的过程，意外发现这品牌，兴致一来就走走看看……
等着等着，之前不知道去了哪的李大海副处长又走了回来，看到赵学延还在生产车间外，皱眉看他几眼，也没搭话。
几分钟后。
生产车间里突然跑出来两个员工，发现了孤单的赵博士，一个平头员工顿时上前，“你是丁科长的朋友？”
赵学延笑道，“谈不上朋友，就是认识。”
平头员工一拍大腿，“李处长说的应该就是你了，你找丁科有事，找个偏僻一点的地方谈，我们丁科长和李处关系不好，上班时间，还是接待岛国考察团的时间……”
“这不，那位发话让我们出来赶人呢。”
说着赶人，平头员工语气姿态却很好，纯粹是建议赵博士避下风头的姿态。
赵博士好奇道，“为什么关系不好啊？”
平头员工嗤笑，“还不是李科做事公平，据理力争把先进个人给了杨哥，影响李处长侄子分房子了。”
破案了，原来如此。
另一个中长发员工则是吐槽道，“我呸，就李变脸侄子那街痞样，能拿到编制就是浪费，我们辛苦这么多年还没编制呢，加班加点各种活全是我们干，还不如他一个整天混日子的过得好。”
这年代的国企，正式工人是传说中的铁饭碗。
但铁饭碗也不是那么好拿的，往往都是父母提前退休，才能把编制及时给你，父母没退，很多厂子弟就是进来干活当临时工。
脏货、累活等全是临时工干的，而除了靠顶长辈名额拿编制，日常里其他机会……拿各种先进，拿其他荣誉，也是一个转正的大好途径。
当然，你要是像李大海那样，位高权重，又是另一说，这毕竟也是个人情社会。
赵博士以前对这些了解不多，就顺着两个员工的话聊了起来。
两位员工，领的命令是出来赶人走？别闹，这是丁科长的朋友，他们丁科是以德服人，在生产车间威望很隆的。
聊着聊着，远处出现了丁为民和另一个青年的身影，两人都是跑着过来的。
到了后，丁为民都喘着气惊讶道，“小