只需要要忍受一时骂名就能获得较大好处，必须干啊。
电话那头斯特恩连连赞叹，之前nba理事会议，听到库班吐槽苏洋为了达成交易而夸大其词，居然扯到什么帮助联盟干掉冰球和棒球，众多老板狂笑，现在看来没撒谎。
苏洋是当真想为联盟做事啊。
刹那之间，斯特恩心想干脆把总裁位置传给苏洋，现在手底下那几个人，什么负责品牌形象宣传的亚当∙肖华、什么负责业务销售的克里斯∙格兰杰，全都不如苏洋热诚。
疯狂想法一闪而过，“我会成立小组研究着装令的可行性，感谢你的建议。”
又闲扯几句，苏洋忍住想要一次性提出所有建议的冲动，笑呵呵地挂掉电话。
短期大量建议的效果，肯定不如每隔一段时间都能提出有用的建议，以后再说。
休息一天，勇士迎战马刺。
苏洋授意全队围绕贾米森主打，让贾米森更多地拿数据，然后让丹皮尔更多地展现比还算强悍的顶防能力，加上场均2.3个盖帽，进攻篮板也还行时，有望引来冤种球队。
替补时间，更多地让福特森展现抢篮板的能力，看看能不能遇到特别需要的球队提前送走，主要相比丹皮尔能够打打替补，福特森伤病偏多合同更烂，送走优先级更高。
打着打着，又感觉墨菲的戏份偏少要多练，毕竟是可以投三分的空间型大前锋。
可侧重内线和贾米森，理查德森和阿里纳斯各种来回折返，轮换搞得额头冒烟。
全场比赛打完，勇士82比90输球。
赛后出席新闻发布会，苏洋感觉有点迷糊，匆匆回答完提问就返回办公室。
拉着锡伯杜和威尔斯等助教聊聊，意识到自己想干的事情太多，让丹皮尔展现能力送走、让福特森展现能力送走、让贾米森展现出基石能力并拿到相应数据、让理查德森和阿里纳斯两人打出最佳新秀水平并且快速成长，还得让苏拉展现控卫组织能力，肯定焦头烂额。
一场比赛无非五个位置分摊48分钟，想要同时做到七件事情，难度太大。
“你是天才，但天才也有极限，你没法做到那么完美，你必须有所取舍”锡伯杜神情略显惋惜，“你可别变成杰夫∙范甘迪那样，给到自己的压力太大，精神过于紧绷。”
旁观者清，一句话点明白。
苏洋点头赞同，“确实，我太想要下个赛季夺冠，但很多事情没法