上奖金岗位津贴，七七八八加起来有12000左右
这些安保对于轻语集团非常感激，不仅仅是工资待遇高，还能享受公司生产的美食，特别是公司农产品基地，培育出品的农产品，那可是让人欲罢不能产品
每一次吃饭都是一种享受，享受高薪的待遇和福利，听说现在建设的员工宿舍区，就是为了让员工安家在崇明岛上
每一个员工都把轻语集团当做自己的家一般，在这里上班的员工归属感相当的强，出现丢失建筑材料让这些安保，人员有些愧疚
虽然安保人员抓到几个手脚不干净的建筑工，但是还是止不住这股邪风，这也暴露安保人员的缺失问题，苏明也知道安保人员缺失不较严重
虽然现在很多人应聘安保，不过苏明对于安保人员要求还是很高的，必须是退伍军人，身高最少在170以上保安，还有年龄都是35岁以下
最好是一些特种部队出来的特种兵，要么是武警部队出来的退伍兵，这些要求看起来简单，做起来还是很不容易
毕竟一些退伍军人不想去当安保人员，这就少一部分的人才，还有一些家庭条件比较优越的，排出这些人数，真正愿意来轻语集团当安保，人数只有三分之一的人口
大部分都想回到自己的家乡发展，这样一来招募人员少了很多，所以也造成安保人员的缺失，毕竟现在轻语集团虽然名气很响，但是缺少属于自己的集团总部
员工宿舍还在建设中，现在要是宣传轻语集团有多好，人家还不一定相信，毕竟现在很多集团企业都是这样，招聘时说的天花乱坠，到了公司各种苛刻的要求
核算下来根本没有宣传时说的那么高，毕竟现在很多集团企业都是一个套路，这也造成现在企业招工难
苏明直接让中铁集团约束工人，直接将工头作为连带责任，要是发现班组建筑工人偷东西，直接连着工头也直接开除
无疑这样的举动顿时遏制住盗窃之风，苏明的办法无疑让那些安保人员压力倍减
苏明跟中铁集团领导层坐在会议室，商谈合作期间的问题，魏文忠对于苏明提出连带责任相当佩服
双方磋商对于这项高达数万亿的总部建设，将面临的哪些困难，特别是需要挖掘这么大面积的地下室，确实比较少见，而且四周还是海水要是引起海水灌入
这些问题也是很有可能会发生，要怎么做好防水，如何在短时间内挖掘这些地下室，也是一个难点
需要运用的大型机械来完成，这样的难度确实不小，施工的进度赶，还有大型器械缺失，这些都是目前需要解决的问题
最后苏明坦言可以提供大型机械，双方方案确定下来之后，苏明跟中铁集团签订合约，有些材料轻语集团自行生产，双方谈妥之后，签订合同
合同生效
点击读下一页,继续阅读 鮰飝的鱼 作品《神豪：亿亿富豪从我消费抽奖开始》第258章 第两百五十八章：总部建设问题点